Поддержать нас
Беларусы на войне
  1. Силовики заявили о раскрытии «масштабной коррупционной схемы»: задержаны 44 человека, возбуждено 45 уголовных дел
  2. В Беларуси появится визовый центр популярной у туристов страны. Плохая новость — она отменяет безвиз для наших граждан
  3. После сообщения об уничтожении ретрансляторов МТС объявил закупку на восстановление инфраструктуры в Гомельской области
  4. Доллар еще подешевеет до конца лета: когда можно успеть его купить? Прогноз по валютам
  5. «Надо бить тревогу». Самолеты «Аэрофлота» в Минске приземлялись с грубыми нарушениями — могла произойти катастрофа
  6. «Белтелеком» вводит изменения для клиентов
  7. Не погибает от хлора, проходит через фильтры — рассказываем о паразите, которого можно подцепить в бассейне или озере
  8. Вместо заявленных многодетных семей в новостройку в Минске заезжают охранники Лукашенко. Рассказываем детали
  9. Turkish Airlines возобновляет полеты в Минск
  10. Три человека погибли после застолья в Логойске
  11. МИД Литвы предлагает новые ограничения для беларусов и россиян
  12. Новые суммы с августа. Сколько будут платить семьям и некоторым пенсионерам
  13. США сформулировали «определенные предложения» для Минска. Лукашенко с ними ознакомился и «дал соответствующие поручения»


/

В Могилеве после вмешательства прокуратуры частная организация погасила задолженность по заработной плате перед 21 сотрудником, сообщили в пресс-службе ведомства.

Изображение используется в качестве иллюстрации. Фото: СК
Изображение используется в качестве иллюстрации. Фото: СК

Проверка, проведенная прокуратурой в рамках надзора за соблюдением трудового законодательства, выявила, что наниматель нарушил установленные сроки выплаты заработной платы. Согласно трудовому договору, зарплата должна была выплачиваться дважды в месяц — 5 и 25 числа. Однако за декабрь 2024 года средства не были перечислены в срок, что привело к существенной задолженности — более 30 тысяч рублей.

Ведомство напомнило, что, по требованиям статьи 73 Трудового кодекса, работодатель обязан регулярно выплачивать заработную плату в сроки, определенные трудовым или коллективным договором, но не реже двух раз в месяц, если иное не предусмотрено контрактом. Также наниматель обязан обеспечить соблюдение сроков и размеров оплаты труда (ст. 55 ТК).

С целью восстановления нарушенных прав работников прокуратура внесла предписание руководителю организации. В документе содержалось требование незамедлительно принять меры по погашению задолженности и устранению нарушений трудового законодательства.

По итогам рассмотрения прокурорского предписания задолженность была полностью погашена, а трудовые права работников восстановлены.