Поддержать нас
Беларусы на войне
  1. Лукашенко: «Выиграть конфликт с расположенными по периметру государствами мы не можем»
  2. «Хренин призвал». Лукашенко заявил, что его младший сын служит в армии
  3. Минчане снова выстроились в очередь за квартирами. Вокруг какого ЖК ажиотаж на этот раз?
  4. Семейные связи и хорошие должности. Где работают родственники невестки Лукашенко
  5. Лукашенко предлагал женщинам «родить трех малышей и требовать что угодно». Минчанка родила тройню и попросила квартиру
  6. Беларуска более трех месяцев стоит в «новой» очереди на польскую визу — поговорили с ней. Выводы экспертов тоже не радуют
  7. В 2027 году заработают три изменения для тех, кто выезжает за границу
  8. Пропавшую беременную минчанку нашли убитой
  9. МВД хочет взять под контроль домофоны
  10. «Теща» Лукашенко пыталась уничтожить частную медицину, но не получилось. Вспоминаем, как начиналась эра медцентров в Беларуси


/

Новое исследование Trinity College London выявило, что представители поколения Z (родившиеся между 1997 и 2012 годами) испытывают серьезные трудности с обычными рабочими ситуациями, которые старшие поколения воспринимают как нечто само собой разумеющееся, пишет The Guardian.

Изображение носит иллюстративный характер. Фото: Marta Klement, pexels.com
Изображение носит иллюстративный характер. Фото: Marta Klement, pexels.com

В опросе приняли участие более 1500 человек в возрасте от 16 до 29 лет по всей Великобритании. Результаты показали, что 38% молодых людей боятся светских бесед на работе, почти 60% испытывают трудности при работе с более старшими коллегами, а 30% панически боятся отвечать на телефонные звонки или звонить самим.

Эксперты объясняют, что в отличие от предыдущих поколений, у которых не было альтернатив телефону, зумеры выросли в эпоху мессенджеров, онлайн-бронирований и чат-ботов. Поэтому телефонные разговоры стали одним из главных межпоколенческих барьеров. Настолько, что в колледжах даже появились специальные курсы по преодолению «телефонофобии».

Исследование также показало глубокие различия в ожиданиях: 68% зумеров хотели бы работать из дома, 28% выступают за гибкий график без emails после 18:00, а 32% считают, что дни для заботы о психическом здоровье должны быть стандартной практикой. Эксперты отмечают, что многие страхи поколения Z связаны с убеждением, что традиционное рабочее место негативно повлияет на их благополучие.